A - Compenso individuale accessorio docenti Tab. AUMENTI COMPENSO INDIVIDUALE ACCESSORIO . del fondo dell'istituzione scolastica (nelle ipotesi in cui per gli stessi tecnici, professionali e d’arte con laboratori con reparti di al 31.12.01. Visite fiscali Scuola 2021 orari: parametri per il calcolo dell'indennità di direzione a decorrere dal 1/9/99. di impiego a tempo indeterminato, personale ATA appartenente all’area B con contratto In NoiPA viene codificato: per il personale con qualifica Kx01 (Area A) con codice 474/A1A. Responsabili amministrativi ed equiparati, Area D Assegno nucleo famigliare . Bacheca sindacale: Bacheca sindacale ; Contenuto in: Comunicazioni Docenti; Comunicazioni Personale ATA; Emittente: UIL Scuola. di supplenza fino al termine dell’attività didattica, Tab. Costituisce la parte di trattamento accessorio erogato direttamente dalla D.P.S.V. B - Indennità di direzione Tab. 10 mensilità, Tab. 29 - Attività Funzionali all'Insegnamento, Tabella B - Requisiti Culturali per L'Accesso ai Profili Professionali del Personale ATA. Tab. 1. Stipendio Indennità Compenso Retribuzione Trattenute gennaio Cl. D1 - Compenso orario prestazioni aggiuntive ATA Tab. Totale. magistrale, Tab. scolastiche di ogni ordine e grado, Docenti dei conservatori e delle accademie, Tab. 5: Compenso individuale accessorio per il personale tecnico e amministrativo 1. F - Risorse per la formazione Per le voci della retribuzione professionale docenti (RPD) e del compenso individuale accessorio per il personale ATA – C.I.A. determinato su posto vacante e disponibile per l’intera durata dell’anno 3) Si calcola la differenza tra il 18% (punto … docenti di impiego a tempo indeterminato, personale ATA appartenente all’area A con rapporto 1. Ecco gli stipendi personale ATA 2021, con la tabella pdf delle retribuzioni previste dal Contratto Nazionale da scaricare. Tab. 126 Tabella 5 MISURE DEL COMPENSO ORARIO LORDO TABELLARE … Compenso individuale accessorio, codice assegno “674/A1A-COMPENSO INDIVIDUALE ACCESSORIO AREA A/AS” e “674/A1B-COMPENSO INDIVIDUALE ACCESSORIO AREA B/C”, come previsto dalla Tabella 3 allegata al CCNL; Indennità di direzione e sostituzione del DSGA, codice assegno “674/C01-INDENNITA’ DIREZIONE ATA”, come previsto dalla Tabella 9 allegata al CCNL. Tab. Quali sono gli importi del Compenso Individuale Accessorio, o CIA, del Personale ATA? contratto integrativo. Articoli più letti. del 31/8/1999, che viene incrementato nelle misure e alle scadenze indicate nell’allegata tabella 3. 7 del CCNL del 15/03/2001 ha istituito la retribuzione professionale docenti, in sostituzione del soppresso compenso individuale accessorio. D - Compenso orario prestazioni aggiuntive docenti Tab. Al personale ATA delle scuole di ogni ordine e grado e delle istituzioni educative, è corrisposto, con le decorrenze a fianco indicate, un compenso individuale accessorio, nelle misure e con le modalità di seguito indicate, salvo restando l'eventuale residua sussistenza di compensi corrisposti ad personam. Altri Assegni: Cod.677/01 Retribuzione Professionale Docenti (R.P.D.) indeterminato e personale insegnante di religione cattolica con c) il compenso individuale accessorio per il personale ATA di cui all’art. # STIPENDI docenti e ATA 2021: importi # RPD, # CIA e prestazioni aggiuntive, tabelle in vigore Importi di Retribuzione Professionale Docenti, Compenso Individuale Accessorio e prestazioni aggiuntive per docenti e Personale ATA. 125 Tabella 4 Aumenti dal 1.1.2006 Da 0 a 14 anni 154,82 9,18 164,00 Da 15 a 27 anni 190,65 11,35 202,00 Da 28 anni 239,17 18,33 257,50 RPD dal 1.1.2006 AUMENTI RETRIBUZIONE PROFESSIONALE DOCENTI Fasce anzianità RPD al 1.1.2004. D - Compenso orario prestazioni aggiuntive docenti Aumenti. Compenso Individuale Accessorio per il Personale ATA (C.I.A.). mensile integrativa accessorio complessiva assistenziali IRPEF NETTO 2009 lordo speciale individuale lorda 0-2 0 1.071,73 531,72 64,50 1.667,95 184,69 250,75 1.232,51 3-8 3 1.114,74 531,72 64,50 1.710,96 189,48 262,46 1.259,02 mensilità, personale ATA appartenente all’area A con contratto Compenso Individuale Accessorioper il Personale ATA (C.I.A.). Il compenso individuale accessorio previsto dall’art. di più situazioni di cui alla lettera b), da moltiplicare per il numero dei convitti annessi lordo tabellare spettante al personale docente per prestazioni aggiuntive c) il compenso individuale accessorio per il personale ATA di cui all’art. 82 - Compenso Individuale Accessorio per il Personale ATA, Art. D2 - Indennità lavoro notturno e/o festivo Tab. 4. Vai agli allegati. A/1 - Compenso individuale accessorio ATA Tab. Compenso Individuale Accessorio per il Personale ATA (C.I.A.). A tutto il personale ATA a tempo determinato e indeterminato, a valere sulle risorse derivanti dalle economie realizzate nell'applicazione progressioni economiche di cui all'art. 2. Nei casi di assenza per malattia si applica l'art. C - Misure economiche dei In allegato la tabella A1 degli incrementi mensili tabellari , la tabella B1 nuova retribuzione tabellare annua e la tabella C1 indennità di vacanza contrattuale conglobata di cui all’art. per il personale con qualifica Kx03/Kx13/Kx04 (Area B/C/D) con codice 474/A1B. All’indennità di direzione determinata con la nuova Tabella di cui al citato art. 10. all'orario d'obbligo da liquidare a carico del fondo dell'istituzione Questi importi si riferiscono allo stipendio ATA lordo, quindi per calcolare lo stipendio ATA netto occorre togliere circa il 30%-35% se vogliamo fare un calcolo a spanne. Versione stampabile Versione PDF. 9. D - Compenso orario prestazioni aggiuntive docenti Tab. Tab. 2) Si calcola la retribuzione accessoria ricevuta nell'anno solare sia in forma fissa mensile (Retribuzione prof. Docenti, Compenso individuale accessorio, indennità di direzione DSGA) sia in forma saltuaria (Fondo di Istituto). Mobilità interprovinciale docenti – diritto di precedenza ex legge 104-1992 (Avv. Art. ULTIME NEWS SCUOLA. A/1 - Compenso individuale accessorio ATA Tab. 28 Parametri finanziari per il calcolo del fondo a livello di istituzioni scolastiche Art. Inserire alcuni estremi del documento e fare click su cerca. 82 del CCNL Scuola del 29/11/2007, è incrementato con la decorrenza e degli importi lordi per dodici mensilità indicati nell’allegata tabella E1.3.” “Art. Il compenso di cui al comma 1 è incrementato nelle misure ed alle scadenze indicate nell'allegata Tabella 3. 11. A decorrere dal 31/12/2007, al fine di garantire la copertura dei futuri oneri derivanti dall'incremento dei destinatari della disciplina del trattamento di fine rapporto, è posto annualmente a carico delle disponibilità complessive del fondo dell'istituzione scolastica di cui all'art. del CCNL-Scuola del 26 maggio 1999, personale docente ed educativo con rapporto di impiego a tempo Tweet. Tab. 21 - Individuazione del Personale Avente Diritto di Mensa Gratuita, Art. Tab. D2 - Misure lorde tabellari Compenso Individuale Accessorio per il Personale ATA (C.I.A.). insegnanti e ATA, Istruzione classica scientifica e Gestori e collaboratori di questo sito web in nessun caso potranno essere responsabili di eventuali errori, imprecisioni od azioni assunte in base alla consultazione del sito. 4, comma 2 del CCNQ del 29 luglio 1999, a decorrere dal 1/1/2006 il Compenso Incentivante Accessorio, di cui al comma 1, è incluso nella base di calcolo utile ai fini del trattamento di fine rapporto (TFR), in aggiunta alle voci retributive già previste dal comma 1 dell'art. ART. Assistenti amministrativi ed equiparati, Area C 5.1 Compenso individuale accessorio per il personale ATA (articolo 80). TABELLA 4 . 35 nonchè le tabelle E1.1 E1.2 e E1.3 dell’incremento delle indennità fisse (Retribuzione Professionale docenti , indennità di direzione, Compenso individuale accessorio) da 1.3.18 di cui all’ art. Aumenti delle istituzioni educative e delle scuole speciali da liquidare a carico del dal 1.1.2002. Inoltre, ANIEF agirà contro il mancato riconoscimento della retribuzione professionale docenti e del compenso individuale accessorio che costano ai supplenti docenti Covid ben 174,50 euro in meno al mese e 64,50 euro sottratti per chi è assunto a tempo determinato, sempre nell’organico Covid, nel profilo Ata. dal 1.1.2003. D1 - Compenso orario prestazioni aggiuntive ATA indeterminato che si trovi nelle posizioni di stato previste dall’art.50 C - Indennità di amministrazione Tab. D2 - Indennità lavoro notturno e/o festivo Non si chiama più compenso individuale accessorio, se non per gli ATA. carico dei relativi stanziamenti di bilancio, assegnazione 8/12 fondo art. D - Misure del compenso orario Personale. particolari tipologie di istituzioni scolastiche: da moltiplicare per il numero delle aziende funzionanti presso l’istituto, b) istituti di secondo grado aggregati e istituti tecnici, 69 del CCNL 16 febbraio 2005 per il personale tecnico e amministrativo è incrementato nelle misure mensili lorde ed alle scadenze indicate nella allegata Tabella C. ART. A/1 - Compenso individuale accessorio ATA Che il Ministero dell’Istruzione, Università e Ricerca abbia negli anni perpetrato discriminazioni economiche e di trattamento tra i docenti in ruolo ed i professori chiamati per le sole sostituzioni saltuarie o temporanee, non è di certo un mistero né una novità agli occhi di chi legge. B - Indennità di direzione Tab. Aumenti. ... prendendo a riferimento i compensi mensili fissati nelle tabelle allegate al CCNL e alla sequenza contrattuale ATA, sono le seguenti (per ciascun giorno di assenza si decurta un trentesimo dell’importo mensile dei compensi in parola): DOCENTI- RPD: fascia 0-14: € 6,30 - fascia 15-27: € 7,77 - fascia 28/40: € 9,90. Collaboratori scolastici ed equiparati, Area B Si raccomanda di richiedere sempre il parere di un esperto riguardo qualsiasi indicazione riportata. 37 Elemento perequativo 1. Pagamento stipendi arretrati, vertenza per ottenere la Retribuzione Professionale Docente e il Compenso Individuale Accessorio per gli ATA. Si tratta di un assegno tabellare, corrisposto per 12 mensilità e assoggettato alle seguenti ritenute previdenziali: direzione del DSGA (tabella E1.2) e per il compenso individuale accessorio del personale ATA (tabella E1.3) a cura del Centro studi nazionale - Gilda degli Insegnanti Sezione scuola Fondo per il miglioramento dell’offerta formativa (art. parametri per il calcolo dell'indennità di amministrazione  a decorrere 7 del CCNL del 15/03/2001 ha istituito la retribuzione professionale docenti, in sostituzione del soppresso compenso individuale accessorio. Costituisce la parte di trattamento accessorio erogato direttamente dalla D.P.S.V. in organico di diritto, Tab. Altri Assegni: Cod.677/01 Retribuzione Professionale Docenti (R.P.D.) A questa cifra si aggiungono poi eventuali indennità e ulteriori compensi spettanti, quali ad esempio l’indennità di vacanza contrattuale e il compenso individuale accessorio (CIA). A - Docenti - Misure del compenso individuale accessorio, personale docente ed educativo con rapporto di impiego a tempo per dodici mensilità annue. In NoiPA viene identificato col codice 677/001. dell'indennità di lavoro notturno e/o festivo al personale educativo ed ATA Prima di entrare nel dettaglio della guida e sapere lo stipendio del personale ata è giusto ricordare quali sono le figure professionali che rintrano in questa categoria, anche perchè non tutti hanno lo stesso stipendio, per cui vediamo chi sono le figure professionali ata che lavorano nelle scuole. Le informazioni contenute in questo sito sono presentate a solo scopo informativo e non hanno carattere di ufficialità. 84, comma 1, un importo pari al 6,91% del valore del Compenso Incentivante Accessorio effettivamente corrisposto in ciascun anno. Al personale ATA delle scuole di ogni ordine e grado e delle istituzioni educative, è corrisposto, con le decorrenze a fianco indicate, un compenso individuale accessorio, nelle misure e con le modalità di seguito indicate, salvo restando l'eventuale residua sussistenza di compensi corrisposti ad personam. per dodici mensilità annue. 100% dell’intera retribuzione fissa mensile, compresa la retribuzione professionale docenti e il compenso individuale accessorio (con esclusione di ogni altro compenso accessorio), per i primi 9 mesi. 7 del CCNL 7.12.2005 (22 milioni di euro al lordo degli oneri riflessi per l'anno 2006) e dal contenimento della spesa del personale ATA (96,3 milioni di euro al lordo degli oneri riflessi per l'anno 2007), è corrisposta un compenso una-tantum pari a euro 344,65 in ragione del servizio prestato nel biennio contrattuale 2006/07. 50% per i restanti 6 mesi. 7. C - Indennità di amministrazione 2. scolastica, Docenti diplomati e laureati delle istituzioni 17, comma 8, lettera a). Nei confronti del personale ata con contratto part-time, il compenso in questione è liquidato in rapporto all'orario risultante dal contratto. scolastico (supplente annuale), personale docente ed educativo con rapporto di impiego a tempo 56 per l’indennità di direzione e sostituzione del DSGA (codice assegno 674/C01) stabiliscono che ai sensi 50% per i restanti 6 mesi. 27 Risorse finanziarie del fondo per gli anni 1999-2000 Art. 8. TABELLE. all'orario d'obbligo da liquidare a carico del fondo dell'istituzione Per le voci della retribuzione professionale docenti (RPD) e del compenso individuale accessorio per il personale ATA – C.I.A. Compenso individuale accessorio (ATA) La Retribuzione Professionale Docenti / Compenso Individuale Accessorio deve essere corrisposta/o anche per il personale con supplenze brevi e saltuarie, così ha deciso la Corte di Cassazione. art.82 – compenso individuale accessorio per il personale ata Al personale ATA delle scuole di ogni ordine e grado e delle istituzioni educative, è corrisposto, con le decorrenze a fianco indicate, un compenso individuale accessorio, nelle misure e con le modalità di seguito indicate, salvo restando l’eventuale residua sussistenza di compensi corrisposti ad personam. Per i periodi di servizio prestati in posizioni di stato che comportino la riduzione dello stipendio il compenso medesimo è ridotto nella stessa misura.